北京建立三体系认证要结合实际、有的放矢

    、环境认证和职业安全健康管理体系的建立是结合企业的实际情况，把它与管理体系的要求紧密结合起来，防止两张皮现象，管理体系才会有效运行，不脱离实际，并具有可操作性。 内容来自dedecms

1、监督机制是管理体系持续改进的保证 copyright dedecms

    管理体系的建立并保持，依赖于检测、内审、管理评审三级监控系统。监督机制是最高管理者或者整个集体对整个环境管理体系的评判和方向性把握，以重新调整战略，部署并开展新的工作，促进体系进一步完善和提高，保证管理体系的持续改进。

2、体系审核运行与检查考核挂钩

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    我们日常行之有效的管理方法全部对应融入实施与运行程序中，使之系统化、程序化、文件化，也就是说在建立实施运行程序时，把目前行之有效的管理方法按标准要求全部写进运行控制程序文件中，用于实施质量、环境因素、危险源控制和安全管理，这样建起的程序文件，才能符合企业的实际，这样审核的目的才能更好地达到，才能更好地使管理体系沿着正确轨道成功运行。

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3、职业安全健康目标与安全检查相结合 内容来自dedecms

    职业安全健康目标与安全检查相结合也就是把安全作为目标，指标管理方案中对应完成某个安全指标中控制某个危险因素的具体措施，并按计划逐步实施，达到控制危险因素实现安全指标之目的，这样安全隐患排查、治理就为职业安全健康目标管理方案提供了控制危险的具体措施。 内容来自dedecms

4、危害辨识、风险评价及风险控制计划与隐患排查相统一

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    树立“安全高于一切、一切事故皆可预防”的理念，全面推行了安全逐级责任制，保持了安全生产形势稳定。以危险源辨识法、隐患排查法为核心内涵的安全风险预控管理模式，为行业安全管理提供了示范和借鉴。

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    这样不仅能为危险辨识在考虑过去时态时提供丰富的物质基础，而且也为辨识现场存在物、环境方面的因素提供生动素材。再者，隐患排查是动态的，将二者相统一也利用隐患排查具有动态性特征不断找出新的危害（因素），从而不断地丰富危险辨识的内容，并使所辨识出的危害（因素）不断更新，使企业在生产活动中更全面地、有的放矢地去控制各种危害，达到超前防范，实现安全生产之目的。

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    质量、环境和职业安全健康的实施要结合企业的特点，重点放在结合实际、注重实施上来，重在过程、结果和有效性。通过三体系的运行，不但提高了各部门对安全的高度重视，且在事故发生、事件数量、三违现象方面起到扼制、减少的显著成效，使企业的安全管理更加系统化，更加明确，有利于安全文化的贯彻执行，整体提高了企业的安全管理水平。 dedecms.com